Chefsarkitekt till IT- verksamhetsutvecklingsavdelning
IT-verksamhetsutvecklingsavdelningen är en central drivkraft i Region Gävleborgs digitala omställning. Vi stöttar hela regionen med digitala lösningar som skapar effektivitet och framtidssäkring. Vårt arbete bygger på ett nära samarbete mellan IT och verksamheterna, där vi gemensamt strävar efter att hitta innovativa lösningar som möter dagens och morgondagens behov. Vi arbetar med helhetsperspektiv och fokuserar på att utveckla IT-system som är både effektiva, säkra och användarvänliga. Vårt uppdrag spänner över flera områden – från säkerhet och arkitektur till projektledning och verksamhetsutveckling. Tillsammans bidrar vi till att skapa skalfördelar och främjar en digital transformation där lagar, regler och kvalitetskrav alltid är i fokus.
Vill du vara med och forma framtidens digitala landskap inom Region Gävleborg? Sök rollen som chefsarkitekt och gör skillnad på riktigt.
Arbetsuppgifter
Som chefsarkitekt har du det övergripande ansvaret för regionens koncernarkitektur och arkitekturstyrning. Rollen är strategisk och koncernövergripande, med ansvar för att säkerställa att arkitekturprinciper, målarkitekturer och arkitekturprocesser används som stöd i styrning, prioritering och utveckling. Du kommer att rapportera till avdelningschef och ledningsgrupp.
Vidare har du en nyckelroll i vår digitaliseringsresa och arbetar nära arkitekturteamet för att säkerställa att IT-arkitekturen stödjer verksamhetens mål och långsiktiga utveckling. Som chefsarkitekt fungerar du som en länk mellan IT och verksamhet och ansvarar för att arkitekturarbetet bedrivs med helhetssyn, kvalitet och struktur.
Som chefsarkitekt kommer du bland annat att
• ansvara för att ta fram och förvalta arkitekturprinciper samt riktlinjer för organisationens IT-arkitektur
• leda och samordna arkitekturarbetet i olika projekt
• delta i strategiska beslut kring IT-investeringar och systemval
• etablera och förvalta metoder, verktyg och standarder för arkitekturarbetet samt bidra med kvalitetssäkring i utvecklingsinitiativ.
Hos oss får du
• en central roll i att forma och leda arkitekturarbetet i en organisation där IT är en möjliggörare för verksamhetens utveckling
• möjlighet till kompetensutveckling i en dynamisk och mångfacetterad miljö
• ett flexibelt arbete med möjlighet till distansarbete upp till 50 procent.
Vi bryr oss om dig som medarbetare och erbjuder förmåner som skapar trygghet, hälsa och utveckling oavsett var du befinner dig i livet. Läs mer här: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/
Kvalifikationer
Vi söker dig som har djup kunskap inom IT-arkitektur och har en stark strategisk förmåga samt kan se till både helheten och de långsiktiga målen för verksamheten. Du är självgående och tar ansvar för att driva arbetet framåt, samtidigt som du har lätt för att prioritera och fatta välgrundade beslut. Din förmåga att arbeta strukturerat gör att du kan hantera komplexa frågor och skapa tydlighet i både processer och riktlinjer. Du har också lätt för att växla mellan operativa detaljer och övergripande perspektiv, vilket är avgörande för rollen. Det är dessutom viktigt att du har förmågan att på ett pedagogiskt sätt förmedla arkitekturens värde och skapa förståelse hos olika målgrupper.
För rollen som chefsarkitekt ska du ha
• högskole- eller universitetsutbildning om minst 180 hp (120 p) inom teknikområdet, alternativt motsvarande flerårig och aktuell arbetslivserfarenhet
• erfarenhet av att hantera komplexa IT-miljöer
• erfarenhet av att driva förändringsarbete.
Det är meriterande om du har flerårig erfarenhet av verksamhets- och/eller informationsarkitektur på enterprisenivå i en stor komplex IT-miljö. Vi ser det även som meriterande om du har erfarenhet av att planera, driva och leda arkitektur på strategisk och taktisk nivå inom en stor organisation.
Provanställning kan komma att tillämpas.
I denna process har vi valt att använda oss av urvalsfrågor för att lära känna dig bättre. Du behöver därför inte skicka in något personligt brev.
Anställning
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Antal platser: 1
Ansökan
Arbetgivarens referensnummer: RS 2025/2432
Senaste ansökningsdatum: 2025-11-09 23:59:59
Övrigt
Kontaktperson(er)
Katrin Edström, avdelningschef
Tel: 026-53 14 80
Email: katrin.edstrom@regiongavleborg.se
Fackliga företrädare
Katarina Grip, Ledarna
Email: katarina.grip@regiongavleborg.se
Tord Fredriksen, Vision
Tel: 026-65 02 66
Email: tord.fredriksen@regiongavleborg.se
Katarina Lundin, SACO
Tel: 026-65 50 22
Email: katarina.lundin@regiongavleborg.se